对于职场人士来说,打造个人品牌,是很有价值的一件事。
一方面,你的知名度会增加,另一方面,个人品牌,可以增加外界对你的信任。
直接的好处就是,更容易得到晋升,或者跳槽的机会,比如,猎头会更容易找到你。
那么,职场人士,应该如何打造自己的个人品牌呢?
一、扩大人脉。
不仅要在企业内、行业内多曝光,还要围绕自己的标签,拓展人脉,比如有共同兴趣爱好的人、邻居、小孩同学家长、朋友的朋友、同事的朋友,等等。
还有一个重要的渠道,就是要把朋友圈经营好,多去展示自己的专业标签、优势标签、积极标签。
要有曝光意识,有机会就别错过。
二、准备故事。
把自己的工作经验、挫折,取得的成绩,都精心整理成故事。当别人问到你时,就回应相应的故事。
与老板沟通时,按故事框架来,比如:老板,这个月的销售额增加了,你还记得你上次推荐给我的那本书吗,我买回来后消化了不少好东西,用到我们团队管理上了,其中的团队阶层体系搭建那招,太好用了,我们团队现在的士气比以前好太多了,然后大家的进步速度也明显快了,太感谢你了,以后有好书,记得分享给我。
比如,准备跟行业外人士、同行朋友的简短自我介绍,背的滚瓜烂熟,你会发现,自己会越讲越溜。
比如,自我介绍按故事框架写,认识新朋友时,就把自我介绍的链接发过去。
三、多做分享。
打造自己在专业领域的长指,多做分享。然后,行业内外的聚会,多参加,争取上台分享。
把自媒体建立起来,多写文章、多拍视频,同时,多在公司内网、行业论坛上发文、投稿,如果能写本书,就更棒了。
当然,职场人士打造个人品牌的前提,是在自己的专业领域内深耕,把工作干好了。做得好、活得好,是打造职场个人品牌的前提。